経営者としての資質 Author admin Date 2011年10月13日 資質の話になりますが、資質が初めからある人はいるのかいないのか。 松下幸之助さんでも稲盛さんでも最初はそんなあるものでもないはず。 サッカーも同じくで、走りは早くても荒削りな素材であることが普通。 鍛錬と精進で変わる、のが普通。サッカーなら小学校・中学校・高校、基本とトレーニングなどで鍛え上げたものの、経営はまだ未熟も未熟。 と考えていけば伸び白は無限大。 そんな資質と考え方で真っ直ぐ行こうと思います。 関連しているブログ記事一覧池上遼一さんのサンクチュアリ長居スタジアムセレッソ南紀の台所サイトを見てもらうための費用新入社員1日研修を受ける理由などこれが好きとか得意よりも求められているもの多能工(たのうこう)と営業能力100億稼ぐ仕事術BtoB型の成果報酬バーティカルメディアのじげんさんは大阪ではサービスの水道哲学朱に交わる堺筋本町のTRIBECAさんが12月20日まで下万呂にできてた、濃厚とんこつラーメン福福家さんぼかしガウス半径4.03月4日にファストリテイリングが入社式 採用364人出席【その2】「銀行マン」のいない銀行が4年連続顧客満足度1位になる理由高槻ハーフマラソンサントリーオールドに出てくる國村準さん父の気持ちすまい給付金シミュレーションをつくるためにはサッカーは人を紳士にしますアンドロイドくんグーグルドキュメント20歳のときに知っておきたかったこと~スタンフォード大学集中講義関西随一の広大な敷地、奥水間アスレチックスポーツ叡山電鉄叡山本線一乗寺駅ファミマのバルタン星人の「バルタンまん」祝☆カンカンボーイズさんが関西一部に昇格(8年ぶり)PhoneGapとは実践こそ第一=知行合一(ちこうごういつ)と山陽新幹線記念公園での追悼「四季」から春 ヴィヴァルディ新規&リピーターがどんどん増える 治療院「ウェブ集客」の成功法則メディアの多様化と取捨選択リモートワークへの変化から1年半セブンイレブンがまんがでわかる 16歳からの経営学ボールの軌跡を感じる音~5人制サッカー大阪のカジノ法案事情大塔村の大塔青少年旅行村はそろそろオープン仕事と研修と肌で感じる違いRuby on Rails のデイヴィッド・ハイネマイヤー・ハンソンさんぼくはそれでも生き抜いた 春山満さん仕事を開業するにあたってきつねがこんこんこん、なんやらかんやら飲み会というものは懇親を深めるものwebマーケティングでよく聞くKGIとKPIの経営指標京都産業大学教授所功先生とアンパンマン自分で動ける部下の育て方期待マネジメント入門幸福の木のドラセナロンヨンジャパンさんサイト閉鎖計画的偶発性理論=個人のキャリアの8割は偶発的な事象によって決定みかんのカルチャーなぜ、社員10人でもわかり合えないのかアイコン的なものができてうれしい究極のネガティブ思考快適サーバーで初心者も安心の無料ホームページ デジデジさんがワードプレスのコメント非表示カットの、Disable Comments – Remove Comments & Stop Spamちきりんさん西天満のオフィス探しセールスフォースさんのワーケーションクレアネットはスポーツエールカンパニー大阪のGDP39兆と大阪トップ